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| 紫牛基金合伙人
张泉灵
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敢不同的人擅于升维思考，会站在很高的位置考虑长远的事情，具有颠覆式的创新思维和极强的战略规划能力，也更关注宏观局面，就好比钉钉，很少有人会相信在微信和QQ双重夹击之下还有一个通讯产品能杀出一条血路。所有敢不同的人都有一个基本的特质叫独立的思考、独立的判断。 |
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| 阿里娱乐战略委员会主席
高晓松
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自驱力就是生命力，只要有生命力的东西其实都有自驱力，公司要把自己做成有机物，有生命力。钉钉就像一个很大的透明的平台，员工可以很快的找到你，老板也能很快的找到你；自驱力需要有一个平台来支撑，先有一个森林，动物才能变得有生命力，钉钉就是一个充满了自驱力土壤的平台。 |
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| 芬尼克兹创始人
宗毅
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裂变式管理的一大实践就是在公司内部创建新的子公司，让员工通过人民币投票的方式竞选子公司总经理。相当于项目参股。整个投票过程在钉钉上完成，省去了大量人力资源做统计工作。我是一个普通人，却能引来这么多人的认同，我一定是做对了什么。而这，就是敢不同的最佳结果吧！ |
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| 西贝餐厅员工
刘权章
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西贝的顾客评价，每天都会被记录并且写进钉钉的日报里分享给高层。苹果烤鸡上市前，我们做过一段时间的小范围顾客点吃，这都被记录进了周报。有一天我就突然接到了一个消息——贾老板在钉钉看到我的周报后，说苹果烤鸡很好，一定要做好。就这样，苹果烤鸡最终被搬上了西贝的菜单。 |
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